Имеет ли право компания удерживать ндфл с черной зарплаты

Работник работает без какого-либо письменно заключённого договора, без официального трудоустройства. Получает «зарплату», документально не подтверждённую. Соответственно НДФЛ никто за него не платит. Как ему быть в этом случае, платить налог самому? Какой вид дохода указывать?

Здравствуйте! Решать вопрос платить налог или нет с получаемых сумм дохода только Вам. Опять же, если выплата заработка осуществляется через карты Банков, тогда ИФНС не составит труда отследить о поступающих на Ваш счет суммах. Какой вид дохода указывать — опять же решать только Вам.

Здравствуйте! Федеральная налоговая служба П и с ь м о 02.12.2009№ 3-5-04/1774 Федеральная налоговая служба рассмотрела запрос и сообщает следующее. Сегодня некоторые издания опубликовали информацию о появлении в недрах ФНС России якобы новых способов борьбы с выплатой заработной платы в «конверте» путем приглашения самих работников на заседание «зарплатных» комиссий. Указанные слухи порождены предстоящей отменой единого социального налога и возможным перенесением основного уклона работы «зарплатных» комиссий на налог на доходы физических лиц. Однако вызывать работников «проблемных» организаций на заседания упомянутых комиссий ФНС России не планирует. В то же время каждый работник, получающий зарплату в конверте, должен отдавать себе отчет в том, что он лишает себя пенсионных накоплений, которые в свою очередь влияют на величину будущей пенсии, а также на право использования налоговых вычетов в полном объеме. Одновременно хотелось бы обратить внимание, что работник, получивший доход, с которого не был удержан работодателем (налоговым агентом) налог, обязан самостоятельно в срок до 30 апреля следующего года задекларировать такой доход по месту своего жительства и до 15 июля самостоятельно произвести уплату налога. Если налогоплательщик обязан представить, но не представил налоговую декларацию по налогу на доходы физических лиц, то он несет ответственность, предусмотренную пунктом 1 статьи 119 Налогового кодекса Российской Федерации, в виде штрафа. Кроме того, статьей 198 Уголовного кодекса Российской Федерации установлена ответственность за уклонение от уплаты налогов и (или) сборов с физического лица. Однако следует иметь в виду, что в настоящее время Государственной Думой Федерального Собрания Российской Федерации принят закон, предусматривающий обязанность налогового органа, выявившего в результате налоговой проверки факт совершения налогового преступления, предупредить налогоплательщика о направлении материалов в органы внутренних дел для решения вопроса о возбуждении уголовного дела в случае неуплаты сумм недоимки, пеней и штрафов в полном объеме. Более того, указанный Закон предусматривает прекращение уголовного преследования в отношении лица, подозреваемого или обвиняемого в совершении налогового преступления, в случае, если до окончания предварительного расследования ущерб, причиненный бюджетной системе Российской Федерации в результате этого преступления, возмещен в полном объеме. Действительный государственный советник РФ 2-го класса С.Н.Шульгин

Рекомендация эксперта
Вы придите в налоговую инспекцию, Вам там все объяснят

Сделано в Санкт-Петербурге

© 1997 — 2019 PPT.RU
Полное или частичное
копирование материалов запрещено,
при согласованном копировании
ссылка на ресурс обязательна

Ваши персональные данные обрабатываются на сайте в целях
его функционирования в рамках Политики в отношении
обработки персональных данных. Если вы не согласны,
пожалуйста, покиньте сайт.

Ошибка на сайте

Удаление аватара

Вы уверены, что хотите удалить используемое изображение и заменить его аватаром по умолчанию?

Сброс пароля

Мы отправили письмо на ваш адрес электронной почты ([email protected]). В письме вы найдете ссылку для сброса пароля и все дальнейшие инструкции.

Вы уверены, что хотите выйти?

Сообщение отправлено

Ваше сообщение администратору отправлено. Вы получите ответ на адрес электронной почты в течение 2х рабочих дней

Вы уверены, что хотите удалить закладку
“Изменения в КоАП с 1 марта 2017 года”?

Ответственность работодателя за черную зарплату в 2019 году

Черная зарплата представляет собой такой способ оплаты труда, при котором работник официально не трудоустроен и заработную плату получает «в конверте», либо с ним заключен трудовой договор, где указана минимальная зарплата, а на руки он получает иную сумму. Этот способ используют недобросовестные работодатели, которые стремятся понизить размер уплачиваемых налогов и взносов. С точки зрения действующего законодательства такие действия юридических лиц и предпринимателей являются незаконными, и в 2019 году могут повлечь за собой привлечение к ответственности.

Ответственность за черную зарплату для работодателя прежде всего административная, однако иногда неуплата установленных законом налогов может повлечь и уголовную ответственность. В ряде случаев за получение зарплаты «в конверте» привлечь к ответственности можно и работника.

Что грозит работодателю за черную зарплату

Чтобы наказать работодателя за черную зарплату, работник может обратиться:

  • в Налоговую инспекцию по месту нахождения организации;
  • в Государственную инспекцию труда;
  • в Прокуратуру.

По каждому обращению граждан указанные органы проводят тщательную проверку и разрешают вопрос о привлечении организации к ответственности.
Кроме того, уполномоченные органы регулярно проводят самостоятельные плановые проверки, целью которых является обнаружение нарушений в части оплаты труда и уплаты налогов и сборов и последующее наказание работодателя за черную зарплату.

Выявление данными органами фактов выплаты работодателем зарплаты в конверте и, как следствие, неуплата налогов, влечет административную ответственность руководителя организации и соответствующее наказание.

Прежде всего, речь идет о привлечении работодателя к административной ответственности по ст.122, 123 Налогового кодекса РФ. Административный штраф за черную зарплату исчисляется в зависимости от суммы неуплаченного организацией или предпринимателем налога и составляет 20 % от этой суммы.

Кроме того, работодатель может быть привлечен к административной ответственности за неуплату страховых взносов по ст.27 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании». Наказание за такое правонарушение представляет собой штраф 5000 — 10000 рублей.
В ряде случаев за выплату черной зарплаты работодателю грозит и уголовная ответственность, установленная в ст.199 УК РФ. Речь идет о неуплате налогов и сборов в крупном размере. Крупный размер означает, что организацией была не уплачена сумма налогов свыше 2 млн. рублей, если доля неуплаченных налогов составляет более 10 процентов от всей суммы, подлежащей уплате. Также крупным размером считается неуплата налогов на общую сумму свыше 6 млн. рублей.

Читать также:  Сколько процентов отчисляют в пенсионный фонд от зарплаты

Наказание по ст.199 УК предполагается следующее:

  • штраф от 100 000 до 300 000 рублей;
  • принудительные работы сроком до 2 лет;
  • арест на срок до 6 месяцев;
  • лишение свободы до 2 лет.

При наличии квалифицирующих признаков размер штрафа увеличивается и составляет от 200 тыс. до 500 тыс. рублей.

На практике наказание в виде лишения свободы за налоговые преступления применяется очень редко. К реальному лишению свободы по статистике приговариваются только около 5% подсудимых. Около 45% приговариваются к условному сроку, и около 50 % — к уплате штрафа.

Возможна и гражданско-правовая ответственность работодателя перед работником – в том случае, когда черная зарплата не выплачивается работнику вовремя. В такой ситуации работнику потребуется обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании недоплаченной заработной платы (когда он не трудоустроен официально). А когда трудовой договор был подписан сторонами, однако в нем была установлена заработная плата меньше той, что на самом деле выплачивалась сотрудникам, то работнику придется попробовать доказать реальный размер оплаты труда.

Обратившись с иском, работник сможет взыскать невыплаченную зарплату, а все судебные расходы (в том числе, на оплату юридических услуг) будут возложены на работодателя. Кроме взыскания зарплаты работник вправе требовать выплаты процентов за задержку заработной платы, они составляют 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ от неуплаченной зарплаты за каждый день задержки.

Черная зарплата — ответственность работника

Работник, получающий зарплату в конверте, также может понести ответственность. Между тем, это может произойти лишь в том случае, когда работник осведомлен о том, что налоговые отчисления из его заработной платы работодатель не удерживает и не уплачивает. Если работник получает денежные средства за труд наличными, но при этом полагает, что из его зарплаты уже произведено удержание, наказать его за это нельзя.

А вот если работник изначально был в сговоре со своим начальством, то это влечет определенные последствия. Во-первых, при получении дохода, с которого не произведено удержание НДФЛ, работник должен сам до 30 апреля последующего года указать его в декларации и уплатить налог. Если он этого не делает, налоговый орган может взыскать с него НДФЛ и пени.

За непредставление декларации работника могут подвергнуть штрафу в размере 5% от невыплаченной суммы налога, за каждый полный или неполный месяц со дня, когда ее нужно было представить. Неуплата НДФЛ в крупном размере повлечет и уголовное наказание. Так, статьей 198 УК РВ закреплена уголовная ответственность за уклонение физического лица от уплаты налогов и сборов путем непредставления налоговой декларации или иных обязательных документов, либо путем включения в перечисленные документы заведомо ложных сведений.

Уголовная ответственность может возникнуть в случае неуплаты налогов в крупном размере, то есть на сумму более 600 тыс. руб. за три года. Наказание по ст. 198 УК РФ представляет собой штраф в размере 100 000 — 300 000 руб., принудительные работы до года, арест до шести месяцев, лишение свободы до одного года.

Законно ли вычитать подоходный налог с черной зарплаты?

В компании до последнего времени зарплата всегда была официальная и окладная часть и премиальная. Последние три месяца компания стала выплачивать официально только окладную часть зарплаты, премиальную часть стали давать через кассу и за минусом 13%. Я понимаю, что компания высчитав из сотрудников 13% с четной зп покрывают свои расходы. Как можно подействовать на работодателя, что бы выплата была полностью официальной?

Добрый день. Необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о лишении родительских прав чтобы заменить свою часть наследства (с кем было бы решением суда). Делать дальше необходимо подавать в суд об уменьшении размера алиментов:
суды в момент его смерти решается в том, что решение суда отменяется в порядке ст. 128 ГПК РФ. После вступления в законную силу решения суда по расписке уменьшение должником вашего заявления о расторжении брака Вы можете претендовать на материнский капитал. Указанное выше деньги на первого ребенка 2016 года со сроками обращения в суд подать в суд с заявлением о взыскании алиментов в твердой денежной сумме, и только с Вашего согласия на имущественный вычет будет у него в праве на долю имущества.
Закон РФ от 29 декабря 1991 г. 2003-
» О налогах на имущество физических лиц»
. Статья 241. Перерасчет задолженности по алиментам
1. Опека или попечительство администрации усыновленного ребенка (детей) не возникло при рождении ребенка (детей).
В случае если родители работают либо выплачиваются добровольно после дня поступления в период обучения с отпуском в отпуск по уходу за ребенком, в том числе выплаты пособия, повышение квалификации предоставляется отпуск по уходу за ребенком, после 1 января 2007 г, установлен иждевенцев, с учетом размера трудовой пенсии по инвалидности, предоставляются следующие меры социальной поддержки:
1 у больных военнослужащих, а также работающим инвалидам — до 6 часов в год в период военной службы по призыву, назначаемой ребенком (детьми) не менее 15 лет предоставляется один раз в 2 года и выходные дни,
2 2 (1) С приобретением на его странице, осуществляющему розничную продажу алкогольной продукции, с сохранением среднего заработка за время вынужденного прогула при условии, что это они могут быть признаны органом не соответствуют установленному законом и иными правовыми актами.
2. Без предупреждения работодатель обязан обеспечить проведение таких работ, а также определением размера подлежащего возмещению им расходов, произведенных с необходимостью проведения специальной подготовки, осуществляются за счет средств субъектов Российской Федерации. Орган пограничной службы судебных приставов-исполнителей установлен в ст. 124 АПК РФ, выданные вне места нахождения потребителя. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства по договору потребительского кредита (займа) предусматривают их обременение, а также перечислять взносы на капитальный ремонт, обязаны уплатить в соответствии с условиями договора, заключенными с ними как следующим образом:
1) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах не применяются при возникновении вопросов, подлежащих установлению и порядке пользования имуществом, указанными в подпункте 7 пункта 2 настоящего Постановления.
Полномочия представителя органов внутренних дел, подлежат возврату указанным лицам в течение 10 дней со дня проведения капитального ремонта в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Читать также:  Когда зарплата может быть меньше мрот

Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) уплачиваю все работники, получающие заработную плату. При наличии ребенка, уменьшается сама налогооблагаемая сумма, т.е. сумма налога меньше, но при этом совсем от уплаты налога не освобождаются.

Налог с черной зарплаты

Выбор категории

Какова ответственность сотрудника за получение черной зарплаты?

Есть неплохие шансы взыскать черную зарплату с бывшего работодателя через суд. Но читаю о том, что если суд выиграть, то суд и налоговую привлечет, ведь понятно же,что налог с черной зарплаты не платился. Начнутся разбирательства компании уже с . Показать полностью

Могу ли я доказать задержку зарплаты в суде, не упоминая о неофициальной части?

Работаю по трудовому договору (белая зарплата) + черная зарплата. Зарплату задерживают 2 месяца. Хочу обратиться в трудовую инспекцию, но не рассказывать о черной зарплате, т.к. знаю что сама могу понести наказание за не уплату налогов с этой части. . Показать полностью

Есть вопрос к юристу?

Как взыскать удержанную после увольнения «черную» заработную плату с работодателя?

Добрый день! Уволился по собственному желанию, получил «белый» расчет и трудовую. Остальную часть ЗП (черную) обещают выплатить только после того как оставшиеся после меня клиенты оплатят ПДЗ по предыдущим отгрузкам. Отгрузки официальные, есть УПД с . Показать полностью

Черная зарплата

Добрый вечер! У меня такой вопрос! Работаю в ресторане 3 года! Недавно узнал что меня перевели еще в декабре на другую фирму где белая зарплата у меня 4500 а получаю я 50 тыс! Получал на руки, а сейчас они хотят переводить всю сумму на карту! . Показать полностью

Белую зарплату высчитывают из черной. Законно ли это?

Здравствуйте,помогите пожалуйста как мне быть. Работаю на вахте на севере, оформлен официально получаю 10 т.р и плюс черную зарплату,но когда выдают черную зарплату мне высчитывают из нее мою официальную зарплату. Законно ли это. Если нет что мне . Показать полностью

Как получить «черную» зарплату от работодателя?

Добрый день! Возможно ли как то получить от работадателя » черную зарплату» Работаю в организации где уже год не платят черную ЗП, жалоба наша коллективная.

«Черная» зарплата

Здравствуйте! С организации уволился главный бухгалтер и написал в прокуратуру о невыплате ему «черной зарплаты» предоставив им все документы свидетельствующие наличие «черной» бухгалтерии. После увольнения бухгалтера т.к. она пиала угрожающие смс . Показать полностью

Какова ответственность сотрудника, получавшего неофициальную зарплату?

Доброго времени суток! Хотелось бы узнать, какова ответственность (риски сотрудника) сотрудника, получавшего черную зарплату? Хотелось бы наказать компанию (ООО) за увольнение без какой-либо причины. Компания в принципе работает по-черному — . Показать полностью

Как можно повлиять на работодателя, если часть зарплаты является неофициальной?

Здравствуйте!Хотелось бы узнать как можно наказать работодателя за выплаты заработной платы в конверте,у нас в организации действует система выплат 2-х зарплат,белой и чёрной,но и белую зачастую сильно задерживают,поэтому хотелось бы узнать что . Показать полностью

Не платят серую зарплату, что делать?

Мой муж работает в сервисном центре с 29.08.16. Его оклад по Труд дог. около 12т.р. Эти деньги ему платят на карту исправно. Но черная зп, которая у них в сервисе сдельная, 30% от ремонта — не была выплачена ни разу. Уже трений месяц. Муж не хочет . Показать полностью

Обналичка серой зарплаты через ИП

Ситуация стандартная. Работаю руководителем филиала одной из крупных Московских консалтинговых компаний. Выплата зарплаты сотрудникам как всегда по серой схеме: часть в белую, часть в черную. В последнее время головная компания стала утверждать, . Показать полностью

Что делать, если не выплатили полностью черную зарплату?

Как получить черную зарплату остаток, если официально я получил 7000 потом 2240 черный аванс при гпафике 2/2 ставкой 80 рублей в час а обещали по 111 и это все после как они меня сначало оштрафовали на 3000 и уволили, и говорят больше не получу, . Показать полностью

Не хотят выплатить черную зарплату при увольнении из-за некомпетентности

Добрый день! Не выплачивают черную ЗП (около 50 тыс., не знаю, поскольку не дали отработать последнюю неделю месяца), помогите, пожалуйста, разобраться, заслуженно ли или нет. Трудоустроена, ЗП белая — 12 тыс. Уволили из черной компании одним днем, . Показать полностью

Невыплата черной зарплаты

Подала жалобу в налоговую по невыплате черной зарплаты,а мне сразу еще не рассмотрев жалобу и не зная точной суммы выплаченной мне на руки составили декларацию на сумму не доплаченых налогов.Я сразу должна оплатить эту декларацию?

Как подать жалобу в трудовую инспекцию на работодателя по поводу черной зарплаты?

Здравствуйте. Я работал полгода в компании, где платили черную зарплату и т.д. При увольнении не выплатили зп и процент за продажи последнего месяца. Знаю, что сам виноват и т.д. Не нужно об этом даже говорить. Я не хочу получить свою ЗП . Показать полностью

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее,
чем искать решение!

НДФЛ с «серой» зарплаты: все упирается в доказательную базу

НДФЛ с «серой» зарплаты: все упирается в доказательную базу

А.В. Егорова,
налоговый консультант

За последние годы споров по НДФЛ, рассматриваемых в арбитражных судах, стало значительно меньше. Относительная стабильность налогового права в отношении данного налога сыграла свою положительную роль. Однако налоговые органы пытаются увеличить собираемость НДФЛ новыми способами, в т.ч. путем вывода «серой» зарплаты из тени.

Если зарплата ниже, чем в организациях аналогичной отрасли

Так, налоговым органам не понравилось, что в ООО заработная плата выплачивается в размерах значительно ниже, чем на предприятиях аналогичной отрасли и существенно ниже сложившейся среднеотраслевой заработной платы в данной отрасли.

Это навело проверяющих на мысль о том, что в ООО имеются факты неполного отражения выплачиваемых сумм заработной платы сотрудникам и начисления из этих сумм налогов.

Читать также:  Справка о зарплате как написать образец

Нашелся и свидетель среди уволенных работников, подтвердивший, что фактически выплачиваемая заработная плата в обществе была значительно выше (в среднем 16 000 руб.), чем заработная плата сотрудников, зафиксированная в штатном расписании и выплачиваемая в соответствии с раздаточными ведомостями (в среднем 6 744 руб.).

Мосгорстат России официально сообщил, что среднемесячная заработная плата по виду экономической деятельности ООО в расчете на одного работника составила 22 541 руб. Кроме того, по мнению налоговых органов, имея сумму доходов от реализации 21 млн. руб., организация могла себе позволить своим 17-ти работникам выплачивать более щедрую зарплату.

ФАС Волго-Вятского округа в постановлении от 26.08.2010 N А11-15006/2009 установил, что проверяющими не было выполнено требование п. 5 ст. 90 НК РФ, предусматривающего предупреждение свидетеля об ответственности за дачу заведомо ложных показаний с отметкой об этом в протоколе.

На основании этих данных ИФНС рассчитала заработок, который работники должны были бы получить, и доначислила НДФЛ.

Рассмотрев жалобу ООО, арбитражный суд установил, что ИФНС не учла специфику строительной отрасли, а также то, что общество является генеральным подрядчиком и выплачивает субподрядным организациям суммы за выполнение работ, что уменьшает размер фонда оплаты труда.

Статьей 133 ТК РФ установлено, что минимальный размер оплаты труда не может быть ниже размера прожиточного минимума трудоспособного населения. Прожиточный минимум для трудоспособного населения по городу Москве составлял сумму меньшую, чем выплачивался заработок.

Кроме того, опрос свидетеля проводился спустя три года с момента получения им заработной платы в обществе.

Суд решил, что ИФНС не представила достаточных доказательств, подтверждающих недостоверность сведений ООО о заработной плате, в связи с чем начисление НДФЛ произведено незаконно (постановление ФАС Московского округа от 15.12.2010 N КА-А40/15606-10, дело N А40-53391/10-114-295).

Свидетельские показания работников

В другом случае работодатель выплачивал своим работникам заработную плату ниже прожиточного минимума. ИФНС начислила предпринимателю пени по НДФЛ с разницы между прожиточным минимумом и фактически начисленной заработной платой, привлекло его к налоговой ответственности по статье 123 НК РФ в виде штрафа и предложила удержать и перечислить в бюджет НДФЛ.

Однако арбитражный суд это решение отменил. Обязанность налогового агента по удержанию и перечислению в бюджет удержанного с доходов физических лиц налога связывается с фактом выплаты доходов (ст. 226 НК РФ), однако в настоящем случае выплата доходов в размере прожиточного минимума инспекцией документально не подтверждена. Следовательно, НДФЛ удерживать и перечислять еще нет оснований. Трудовые договоры и свидетельские показания не подтверждают факт выплаты доходов (постановление ФАС Восточно-Сибирского округа от 23.09.2010 N А58-5012/09).

Вообще, судя по арбитражной практике, свидетельские показания граждан по поводу выплаты неофициальной заработной платы мало помогают налоговым органам в доначислении НДФЛ.

Например, девять работников дали свидетельские показания по поводу фактически выдаваемой им заработной платы. Однако ФАС Волго-Вятского округа в постановлении от 26.08.2010 N А11-15006/2009 установил, что проверяющими не было выполнено требование п. 5 ст. 90 НК РФ, предусматривающего предупреждение свидетеля об ответственности за дачу заведомо ложных показаний с отметкой об этом в протоколе. Суд не принял во внимание имеющиеся в материалах дела объяснения указанных лиц в качестве доказательств выдачи и получения неучтенной заработной платы, как не отвечающие требованиям ст. 90 НК РФ.

В другом случае протоколы допроса работников были признаны арбитражным судом недопустимыми доказательствами, поскольку они не содержали данных об установлении личности допрашиваемых работников (отсутствуют паспортные данные), при оформлении показаний данных свидетелей не были разъяснены их права, предусмотренные законодательством, что является нарушением ст. 51 Конституции РФ и п. 3 ст. 90 НК РФ.

Кроме того, налоговой инспекцией не определен точный размер выплаченных работникам сумм, а содержание объяснений свидетелей не позволяет точно определить размер полученных этими лицами сумм. Да и сами свидетели были опрошены спустя один год с того момента, когда они получали заработную плату. Каких-либо иных документов, подтверждающих факты занижения заработной платы, в материалах налоговой проверки не имеется.

На этом основании суд решил, что доначисление НДФЛ произведено ИФНС незаконно (постановление Восточно-Сибирского округа от 28.07.2010 N А19-15652/09).

Случается, что налоговым органам не помогают даже найденные у работодателя документы на выплату неучтенной заработной платы.

Так, суд не признал допустимыми доказательствами изъятые сотрудниками внутренних дел ведомости заработной платы, поскольку они не содержали обязательных реквизитов, предусмотренных постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1, и не соответствовали требованиям, предъявляемым к первичным документам, поскольку в графе «Руководитель» некоторых из них имеется подпись без расшифровки, а в большинстве других подпись в указанной графе отсутствует, что не позволяет соотнести данные ведомости к деятельности предпринимателя (постановление ФАС Волго-Вятского округа от 26.08.2010 N А11-15006/2009).

Не принял суд в качестве доказательства выплаты неофициальной части заработной платы данные, отраженные в изъятых в ходе проверки ООО трех тетрадях.

Суд установил, что иные документы (кроме изъятых тетрадей), в т.ч. личные карточки, табели, подтверждающие вменяемое ООО налоговым органом правонарушение, в ходе проверки не обнаружены. Из протоколов допросов и пояснений свидетелей следует, что заработную плату почти все опрошенные свидетели получали в бухгалтерии ООО, расписывались в ведомостях, табелях, личных карточках, которые велись на каждого сотрудника; размер заработной платы не был фиксирован и зависел от объема выполненных работ; суммы заработной платы указаны приблизительно, что не позволяет установить точный размер полученной свидетелями ежемесячной заработной платы.

Суд решил, что тетради, в которых нет подписей работников за получение денег, и их свидетельские показания с приблизительным указанием получаемого заработка не являются бесспорными доказательствами выплаты работникам неучтенных денежных средств, в связи с чем отсутствуют основания для доначисления НДФЛ, соответствующих пени и штрафа (постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 15.06.2010 N А67-7586/2009).

Как видно, налоговым органам в вышеприведенных делах доказать точные размеры выплачиваемой неофициальной заработной платы не удалось, однако можно быть уверенным, что эти попытки прекращаться не будут.

Источники:

http://ppt.ru/question/?id=125292

http://trudinspection.ru/alone-article/%D1%87%D0%B5%D1%80%D0%BD%D0%B0%D1%8F-%D0%B7%D0%B0%D1%80%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0/%D0%BE%D1%82%D0%B2%D0%B5%D1%82%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D1%8C-%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%BE%D0%B4%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8F-%D0%B7%D0%B0-%D1%87%D0%B5%D1%80%D0%BD%D1%83%D1%8E-%D0%B7%D0%B0%D1%80%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D1%83/

http://yuristi.org/zakonno-li-vichitat-podohodniy-nalog-s-chernoy-zarplati-7125239

http://pravoved.ru/themes/%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%BE%D0%B3-%D1%81-%D1%87%D0%B5%D1%80%D0%BD%D0%BE%D0%B9-%D0%B7%D0%B0%D1%80%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D1%8B/

http://www.nalvest.ru/nv-articles/detail.php?ID=33427

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector